Hôtellerie et restauration
Communication interne pour l'hôtellerie et la restauration
Des horaires coupés, une équipe jeune et beaucoup de turnover. Blastack s'utilise depuis le téléphone que tout le monde a déjà, sans création de compte ni formation.
1,00 € par personne et par mois · Sans carte bancaire · Sans engagement
Ce qui se passe aujourd'hui
Les quatre problèmes qui reviennent
Un turnover permanent
Chaque mois, de nouvelles personnes arrivent. Créer des comptes professionnels pour trois mois de contrat, personne n'y trouve son compte.
Des services qui ne se croisent pas
L'équipe du midi et celle du soir ne se voient pas, et ce qui se dit à l'une n'arrive pas à l'autre.
Des changements de carte au dernier moment
Un plat qui saute doit être connu de la salle avant l'ouverture, pas au moment où le client le commande.
Les procédures allergènes
Une information critique qui doit atteindre tout le monde et dont il vaut mieux garder une trace. Les allergènes à déclaration obligatoire ne se transmettent pas de bouche à oreille.
Cas d'usage
À quoi cela sert : Restauration
- Changement de carte communiqué avant l'ouverture de la salle
- Procédure allergènes avec accusé de lecture
- Planning publié là où l'équipe regarde déjà
- Inscription du personnel saisonnier avec un code
- Reconnaissance de l'équipe après un service compliqué
Ce que nous ne résolvons pas
Cela ne fait pas les plannings
Cela publie le planning que vous faites déjà ailleurs, mais cela ne le génère pas, ne gère pas les échanges de service entre collègues et ne compte pas les heures. Si vous cherchez un logiciel de planification, ce n'est pas cela.
Les saisonniers entrent avec un code en deux minutes. Avant, il nous fallait une semaine pour leur donner accès à quoi que ce soit.
Ce qui est compris
Tout cela, à partir de 1,00 € par mois et par personne
Le panneau d'affichage et l'annuaire sont dans l'abonnement. L'analyse, les sondages, les documents et la messagerie s'activent à part, pour un à dix centimes par personne.
Panneau d'affichage et annonces
Publications avec photo, vidéo et PDF, segmentées par site
Analyse de portée
Quel pourcentage des salariés a lu chaque annonce
Sondages et climat social
Interroger les salariés, avec répartition et anonymat réel
Documents avec accusé de lecture
Bulletins de paie, procédures et politiques avec trace de lecture
Annuaire des salariés
Qui est qui, par service et par site
Rôles et modération
Qui publie, qui valide et ce qui reste enregistré
Essayez-le sur un site et regardez le chiffre
Quinze jours, sans carte bancaire. Distribuez le code dans une usine, publiez deux annonces et regardez quel pourcentage les a lues.
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